大手派遣会社の日雇い派遣問題で日雇い派遣の存在自体が消滅しかかっていますが、派遣のトラブルというのも気になるところです。派遣のトラブルとして出てくるのが派遣先に行ってみたら仕事の内容が契約と違ったとき、これも問題ですね。
たとえば当初の契約では事務の仕事で派遣されたはずなのに実際は営業の仕事をやらされた、派遣先に行ってみたらさらに別の会社に派遣された（二重派遣）、残業時間や手当てを調整するためにタイムカードを自分で押せずに社員に渡さなければならないなど、こんなのは明らかに違反行為ですので、まずは派遣会社の営業に連絡して相談してみましょう。残念ながら派遣会社自体がそれを支持しているような場合は派遣法と労働基準法に沿っていない派遣会社ということになりますので労働局の総務部企画室にある労働総合相談センターに相談してみるという手もあります。 もっともその間にさっさと他の派遣会社に移ってしまったほうがいいとは思いますが。
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